转化为向中央向核心看齐的具体行动，进一步增强落实中央和省市县委工作部署、推进组织工作全面进步的政治自觉、思想自觉和行动自觉。三是要自觉主动服务大局。要充分认识深入推进全面从严治党赋予组织部门新责任，充分认识召开党的十九大赋予组织部门新任务，使组织工作更好地向中心任务聚焦、为全县发展聚力。要紧紧围绕落实中央和省市县委决策部署，来谋划、推进和检验组织工作，找准组织工作与中心任务的契合点和平衡点，实现组织工作与改革发展的深度融合。要进一步加强要高标准谋划推动基层党组织标准化建设，抓实基层、打牢基础，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬，充分发挥党组引领经济社会发展的核心作用；要进一步加大干部人事制度和人才工作机制改革步伐，立足我县发展定位和战略需求，更加注重一线干部、实绩干部和专业型、战略性人才的选拔培养，为推进我县全面深化改革和实现经济战略转型提供更强大的组织保障和智力支持。
二、将改革进行到底，重在立足本职，坚持履好政治责任
组织部门作为党的政治部门，必须坚持把坚持改革作为第一位要求和永恒主题，把讲政治、讲改革、讲发展融入到组织工作全过程、各方面，切实将全面深化改革进行到底。一是选人用人要突出政治标准。政治标准是选人用人首要标准，是最根本的标准。要坚决把好政治关口，启动实施区管领导班子和领导干部基础信息档案、运行情况备案、调整配备预案“三案制”管理办法，改进完善干部综合考核方式，强化干部政治品质考察考核，把理想信念坚定、对党忠诚、同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致作为考量干部的“试金石”，准确识别干部的政治觉悟、政治素养、政治表现，对政治上有“硬伤”的人“一票否决”。要强化思想政治建设，坚持管干部就要管思想、管作风，把深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神作为重要政治任务，做到思想上对标对表、行动上紧跟紧随、执行上坚定坚决、落实上较真叫板。要从严加强干部日常监督管理，对不讲政治的干部敢于较真、敢于“亮剑”，保持队伍政治上纯洁。二是基层党建要突出政治属性。基层党组织是政治组织，政治属性是基层党组织最核心、最本质的特征。要着眼强化政治功能、提升服务能力，大力推进基层党组织标准化建设，全面加强农村、社区、机关、学校、非公等领域党建工作，确保党的执政根基坚如磐石、稳如泰山。要推进“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导广大党员干部践行“四讲四有”，推动党的路线方针政策在基层落地生根。要严肃组织生活，严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话等基本制度，用好批评和自我批评这一锐利武器，使党员在组织生活这个“熔炉”中锤炼党性。要提升服务能力，实施为民服务提升工程，整合“一中心四平台”（为民服务中心、电子政务平台、党代表服务平台、手机村务通平台、远教电子商务平台），努力使服务群众的过程成为赢得群众的过程。三是人才工作要突出政治引领。加强对人才的政治引领和政治吸纳是组织部门的重要职责。要坚持党管人才原则，坚持管宏观、管政策、管协调、管服务，坚决破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，拓宽引才渠道、创新引才举措。要做好团结凝聚工作，认真落实党委联系服务专家制度，坚持思想联系、增进感情交流，多和专家人才交朋友，当好他们的“后勤部长”。要营造良好发展环境，大力宣传习近平总书记关于人才工作重要指示精神，大力宣传肥西人才政策和优秀人才风采，加大人才引进支持奖补力度，为各类人才充分发挥作用搭建平台、创造条件。
三、将改革进行到底，重在着眼自身，坚持增强政治能力
讲改革就是讲政治，是组织部门的第一属性。要认真践行“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求，把改革进行到底作为建设模范部门、打造过硬队伍必须遵循的原则。一是要带头加强政治文化改革。当今社会，形形色色的诱惑太多，围绕权力的陷阱太多，组工干部要防止被污染、被“围猎”，要做到“百毒不侵”“金刚不坏”，就必须更加重视政治文化建设。要带头倡导忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的共产党人价值观，大力弘扬政治坚定、公道正派、廉洁勤奋、求实创新、甘为人梯等组织部门优良传统作风，使之深入灵魂、融入血脉、成为自觉。要结合深化“两学一做”学习教育，联系组工干部正反典型，有针对性地开展思想政治教育，引导组工干部正确对待公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐、亲和清等问题，努力做一个有觉悟的人、有大觉悟的人。二是要带头严明纪律规矩。政治纪律是党的最重要的纪律，是实现党的纲领、任务的重要保证。组织部门和组工干部承担着贯彻落实党的路线方针政策的重要职责，必须带头严明党的政治纪律和政治规矩，心存敬畏、当好表率。要坚决响应党的号召，贯彻县委要求，决不说出任何与党的大政方针不一致的话，决不干出任何与县委部署要求相违背的事；要严守组织纪律，特别在选人用人问题上，决不放弃党性原则去迎合少数人的意图和爱好，敢于坚持原则、严格把关；要贯彻落实组织人事干部行为规范，严格遵守组织部门的优良传统和工作规范，不折不扣地执行好组织和干部人事政策、文件、规定等，维护好制度的严肃性权威性；要认真对照《党章》，对照《党内政治生活若干准则》《党内监督条例》，明白哪些事能做，哪些事不能做，自觉按原则和规矩办事，始终不放纵、不越轨、不逾矩。三是要带头严格自律。作为组织部长，要带头把自己摆进去，自觉接受来自纪律与法律、党内与党外、组织与群众、社会与媒体的监督，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，决不跑风漏气、决不封官许愿、决不厚此薄彼、决不拿党的原则送人情作交易，坚持公道正派，坚定地担当起应该担当的责任，时时处处事事明责知责，敢于担责、勇于负责、善于尽责，努力把“责任田”种成“示范田”。