1.个别党委不够重视。个别党委对测试工作认识不到位，重视程度不高，组织领导抓得不实，组织党员学习存在临时“抱佛脚”现象；普集街道党工委、财政局党委、水利局党委安排参加测试人员不力，存在缺考现象；个别党员不按时参加，导致平均成绩较低。

2.个别党委学习教育不扎实。从测试情况看，镇办(社区)中南仁社区、贞元镇、普集街道党工委平均成绩位列倒数后三名，县级部门中工业局、财政局、水利局党委平均成绩位列倒数后三名，暴露出了学习还不够扎实，知识掌握还不够全面。

3.学习效果还不够平衡。从整体情况看，县级部门测试平均成绩优于镇办（社区）。从个人测试成绩看，党员相互之间最高分与最低分相差近50分，差距较大，两极分化较为严重。

三、几点要求

1.加强管理。普集街道党工委、财政局党委、水利局党委、要进一步查明未参加本次测试人员情况，向县委协调办写出情况说明，后三名的党委要积极补课，并督促党员认真学习党建理论知识，争取迎头赶上。

2.查漏补缺。各党委、各支部要针对本次测试中暴露出来的问题，认真分析原因，精心制定整改方案，切实抓好整改落实。特别是对本次测试不合格的党员，要明确帮扶人员，限期进行整改，确保学习效果。

3.持续抓好学习教育。各党委、各支部都要以这次理论知识测试为契机，进一步完善学习制度，持续抓好党员日常学习教育，构建起党员学习教育长效机制，以学习教育效果树立党员干部良好形象，促进各项工作有力有序开展。