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村干部交心谈心记录范文4篇

更新时间:05-19 13:08:34作者:三水老师

04

一、组织学习《农村基层干部廉洁履行职责诺干规定(施行)》

1、乡镇领导班子成员和基层站所负责人廉洁履行职责行为规范;

2、村党组织领导班子成员和村民委员会成员廉洁履行职责行为规范。

二、组织观看电教片《卒迹》

三、党员谈对党组织和党员“两委”的问题和不足

(一)对党组织的问题和不足:

1、党员学习制度流于形式。

2、村干部欠缺担当意识。

3、没有深入了解群众的困难。

4、对支部党员要求不严格。

5、壮大集体经济项目没有明显进展。

6、旧村改造的项目至今还没有新突破。

(二)对党员“两委”的问题和不足

1、对曾家乐(村党支部书记)的批评意见:缺乏创新意思;理论基础不扎实;回避敏感问题;解决问题的创新能力不强。

缺乏大局意识;表面功夫多。没有对工作进行及时的反思;分工不协调。自我放松,开展工作动力不足;执行上级布置的任务不力。

2、对曾恢复(村主任)的批评意见:脾气比较暴躁,控制情绪能力差;深入群众不够,缺乏工作积极性,群众工作做不够多;满足于当前的工作状态,没有认真进行技能培训,没有认真接受对专业知识的培训内容。工作能力不强;工作不够细致。自我意识强烈,做事武断,缺乏团结意识。

3、对曾华瑜(组织委员)的批评意见:在工作上不够积极、主动;没有结合实际。你身为组织委员,在村党员活动日的组织上不够出彩,总是一成不变,没有抓典型、搞特色;你在宣传发展党员政策的时候,没有结合实际,进行广泛宣传。学习气氛不高;工作过于注重形式;勤俭节约意识淡化;自我要求放松。对一些日常工作管理很松。

4、对曾建各(宣传委员)的批评意见:管理松懈;工作积极性不高,在处理群众问题的时候,有畏难情绪,不敢站在前方,不愿得罪人;群众工作做不够多。工作能力不强;工作不够细致。工作马虎;创新力度不强。没有深入群众开展工作;开展工作时,解决问题缺乏耐心。

5、对曾剑辉(副村长、民政管理员)的批评意见:积极性不高,主动性不强;工作作风有待改正。党群路线学习不够;文化程度低,业务知识掌握不全面。办事效率低;民政工作宣传不到位,服务意识需要提高。公务与私事没有明确区分;不深入群众,为民办事不够。

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